根据上级纪委会议精神，为努力做好学院反腐倡廉建设各项工作，按照工作部署，我院开展了解决发生在群众身边“四风”问题和腐败问题工作。

 

   一是利用学院班子会和全院干部会，认真落实“解决发生在群众身边的‘四风’和腐败问题”的相关会议精神。6月30日，在学院班子会上，学院党委副书记、纪委书记王宾及时传达了4月23日中央纪委副书记、监察部部长黄树贤在推动解决发生在群众身边的"四风"和腐败问题，深入纠正“四风”电视电话会议精神，传达了6月25日省纪委书记王雁飞在解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题工作视频会议讲话精神；7月9日，在全院干部学习会上，王宾同志传达了7月2日厅直属单位纪委书记会议精神和省教育厅关于推动解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题等内容，从领导层面敲响警钟，要求班子成员和党员干部带头遵守纪律，担负对分管部门教育的责任。

   二是结合学院实际情况及时进行分工，狠抓落实。根据学院党风廉政主要任务分解的安排，对学院各责任领导及分管部门干部提出了责任要求，布置了相关工作。班子成员按分解任务对照检查，中层干部对所在部门负领导和宣传教育责任。学院纪委书记王宾同志要求大家要清醒地认识到发生在群众身边的“四风”和腐败问题的严重危害，高度重视并认真配合学院扎实做好党风廉政建设和反腐败工作，要意识到发生在群众身边的“四风”和腐败问题，严重危害群众切身利益，严重危害学院的和谐稳定与发展，对腐败问题一定要坚持“零容忍”，对排查出的突出问题，要严肃问责，严厉查处，努力营造风清气正的校园政治生态环境。学院党委也将此项工作作为“三严三实”专题教育的重要内容，用心用力、狠抓落实。

   三是梳理发现群众身边的“四风”和腐败问题，确保后续工作具有可执行性和针对性。经过梳理，及时发现了当前存在的一些问题。 这些现象和问题，会助长学院不良风气滋生，损害公平公正，必然会让学生及家长对学院不满，丧失公信力。结合学院实际，为突出重点，从以下六个方面开展了工作：一是加强期末考试、实践环节考核的管理，排除部分教师在学生考试环节中不公平处理学生成绩现象，严格杜绝部分教师讲人情、不认真阅卷考核行为；二是进一步加强师德师风建设，要求教师严格执行教育部的“教师六条禁令”，在本期辅导员专题会议中，王宾书记再次强调教育部关于严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定；三是加强招生工作管理，严格按教育厅招生工作制度“阳光”招生，杜绝一切违规招生行为；四是加强基建项目管理，暑假期间的基建维修项目较集中，应严格按上级要求保证资金安全规范，增强透明度，坚持集体决策；五是加强物资采购管理，严格按省财政厅批复项目规范采购，加大重点环节的参与监督；六是进一步精简会议，抓实效，按工作分工深入群众。学院监察部门从抓重点领域进行监督检查，落实中央和省厅的各项规定，确保工作取得实效。

   四是开展反腐倡廉宣传教育活动，多管齐下筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线。通过抓好常规宣传教育与积极开展警示教育相结合，让反腐的警钟长鸣，从而把解决群众身边“四风”和腐败问题真正落到实处。